#GESTÃO DE RH
É o custo que a operadora teve com determinada população, como um grupo de funcionários de uma empresa.
- Estímulo de hábitos saudáveis entre os colaboradores - Adoção de medidas preventivas - Realização de campanhas de conscientização
Em um plano de saúde com coparticipação, seus funcionários contribuem com uma parcela de pagamento à operadora a cada utilização do pacote